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RAPPRESENTANZE SINDACALI DI BASE CONFEDERAZIONE
UNITARIA DI BASE RdB/CUB
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IMPIEGO
Settore
Università
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Venerdì 4 aprile, sciopero dei Precari:
riuscita la mobilitazione nelle piazze di
tutta Italia
A Roma, in occasione dello sciopero dei
precari della pubblica amministrazione,
si è tenuta una partecipatissima assemblea dei lavoratori con gli
assessori alla Sanità, al Lavoro e al Bilancio.
I delegati RdB hanno svolto
un'analisi dei punti di caduta del sistema delle esternalizzazioni in Sanità,
che ha determinato aumento di costi, irregolarità negli affidamenti dei servizi
e forte limitazione dei diritti e delle tutele dei lavoratori, chiedendo agli
esponenti della Giunta un impegno preciso per l'apertura di un tavolo con
Gli assessori, riconoscendo concordemente
che la delibera approvata dalla Giunta per la stabilizzazione di 800 lavoratori
rappresenta solo l'avvio di un processo da proseguire, hanno raccolto la
proposta delle RdB per l'apertura dei tavoli di stabilizzazione dei precari, a
cui parteciperanno le organizzazioni sindacali realmente rappresentative dei
lavoratori in lotta.
All'assemblea ha partecipato anche un
delegazione dei precari del PTV che da più di sei anni attendono la
stabilizzazione. Una buona parte dei
lavoratori con contratto co.co.co risultano idonei in graduatorie
concorsuali ancora in vigore.
Per l’occasione
RdB-CUB PI – Settore Università
Al Presidente Regione Lazio
On. P. Marrazzo
All’ Assessore alla Sanità
Dr. A. Battaglia
Al Direttore Regionale del Dipartimento Sociale
Dr. P. Artico
Al Direttore Generale
Prof. E. Bollero
Policlinico Tor Vergata - Roma
Al Magnifico Rettore
Prof. A. Finazzi Agro
Università degli Studi di Roma Tor Vergata.
LORO SEDI
Oggetto: stabilizzazione
personale precario in servizio presso il Policlinico Tor Vergata.
Questa organizzazione sindacale in riferimento alla
nota ricevuta da codesta Direzione Generale n. 7006 del 13/03/2008 e al
successivo comunicato della Regione Lazio sulle assunzioni di personale sanitario
e amministrativo funzionale all’apertura del DEA di II livello presso il
Policlinico Tor Vergata, ribadisce la richiesta di un tavolo di confronto che
affronti su un piano complessivo la situazione del personale precario per il
concreto avvio delle procedure di stabilizzazione.
Giova sottolineare che una buona parte del personale
precario risulta collocato in graduatorie ancora vigenti a seguito di procedure
concorsuali già espletate. Questi lavoratori, pur avendo superato una prova
concorsuale e a fronte di una dotazione organica coperta solo per circa il 60%, sono ancora utilizzati con contratti di lavoro
cococo che scadono a giugno 2009. Svolgono, quindi, attività subordinata dovendo
far fronte ad esigenze permanenti dell’ Azienda: situazione che comporta un’
assunzione di responsabilità da parte delle istituzioni pubbliche interessate.
In questo
contesto, le mancate iniziative della Regione e dell’ Azienda sui programmi di
stabilizzazione e quelle in corso circa
le assunzioni di nuovo personale pongono diversi interrogativi sul piano della
legittimità, della trasparenza e ragionevolezza, oltre che della economicità e
del buon andamento della pubblica amministrazione.
Nonostante le graduatorie concorsuali ancora in vigore
(conseguenti a bandi che dispongono assunzione degli idonei per il periodo di
vigenza fino a copertura della dotazione
organica), gli impegni presi dalla Regione sulla stabilizzazione dei precari
nell’ambito di protocolli d’intesa, i comunicati stampa del 29 marzo che annunciano la delibera regionale per ulteriori
351 assunzioni per il
funzionamento del DEA di II livello, sul BUR del Lazio del 28 marzo sono stati
pubblicati i
bandi
per 9 concorsi ad 1 posto presso il Policlinico e per le stesse figure
professionali precarie da molteplici anni
in servizio presso
Sicuramente a breve saranno emanati anche i
cinque avvisi pubblici per l’assunzione
di personale a contratto a tempo determinato – secondo la delibera della Direzione Generale per acquisire in tempi rapidi il personale
necessario - in attesa che le procedure concorsuali siano portate a termine. Siamo
a conoscenza, peraltro, che
Riguardo alla nota di risposta ricevuta dalla
Direzione Generale del PTV, vogliamo sottolineare che non possono essere prese a pretesto le norme della
Finanziaria del 2007 e 2008 per negare la stabilizzazione agli operatori
precari tramite lo scorrimento delle graduatorie vigenti; o giustificare,
nel contempo, l’avvio di nuove procedure di concorso e la “probabile”
autorizzazione della Regione per lo scorrimento delle graduatorie per
assunzione a tempo indeterminato di soli n. 7 posti.
E’ censurabile innanzitutto l’autorizzazione della
Regione all’avvio delle procedure concorsuali, che non sembra tener conto della
sussistenza di graduatorie ancora aperte e del conseguente risparmio di spesa,
trattandosi di personale già in carico nelle spese di gestione del PTV. La
stabilizzazione di questi operatori consentirebbe la possibilità di ulteriori
assunzioni per una migliore organizzazione dei nuovi servizi, nell’interesse
dell’utenza.
Si vorrebbe cogliere la razionalità dell’operazione
complessiva, rispetto alla dichiarata disponibilità della dotazione organica
approvata, ai 9 posti messi a bando e al piano strategico sui servizi
assistenziali territoriali, e correlate assunzioni, propagandate dalla Regione.
Alla luce di quanto esposto, si rimane in attesa di riscontro riguardo la
richiesta avanzata, diffidando la Regione ad autorizzare le assunzioni tramite
utilizzo di diversa graduatoria.
Distinti saluti.
Roma, 4 aprile 2008
RdB-CUB PI –
Settore Università
Esecutivo Nazionale